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Artículo de César Duran, consultor de Executive Search. Ha sido necesario el transcurso de 10 años desde la presentación de esta medida en 2012 para que finalmente haya sido aprobada por el Parlamento Europeo el pasado martes 22 de noviembre de 2022. La directiva aprobada establece que antes de fina..

Artículo de Álvaro Cárcel, Director de Executive Search. El pasado 8 de Noviembre, tuve la oportunidad de moderar un webinar organizado por Saltor Talent, cuyo temática era: “Cómo convertir el Comité de Dirección en una verdadera ventaja competitiva”. La sesión fue liderada por Daniel Pascual, Manag..

Artículo de Álvaro Cárcel, Director de Executive Search¿Las herramientas de evaluación de personalidad sirven para predecir el desempeño en el trabajo? En mi opinión, la respuesta es un sí rotundo. Una correcta evaluación de la personalidad, a través de las herramientas adecuadas, minimiza la posibi..

Artículo de Daniel Pascual, Managing Director de Human ConsultingSí, es triste, pero es verdad.Por eso, tranquilo, no te estreses tanto ni te esfuerces en vano.Estamos en manos de muchos líderes tradicionalistas. Que se orientan en modelos de liderazgo y gestión inspirados en las guerras, crisis y c..

Artículo de Iñaki Saltor, Managing Partner en Saltor TalentEl otro día leí un interesante artículo  sobre el fenómeno quiet quitting que os recomiendo leer. En él, Santi García, de Future for Work Institute, cuenta cómo la pandemia ha removido los fundamentos de muchas personas y, en especial, los d..

Kennedy Executive Search, del que Saltor Talent forma parte, anuncia con orgullo su primera oficina asociada irlandesa. Vista Executive Search, con sede en Dublín, se une a la red global de firmas privadas de consultoría de búsqueda de ejecutivos y desarrollo organizacional con efecto inmediato. Vis..

Artículo de Álvaro Cárcel, director de Executive Search.En los últimos 6 meses, he tenido la oportunidad de asistir a 2 eventos diferentes, en los que se ha tratado una misma temática desde distintas ópticas: ¿Cuáles son las claves para que una ciudad se convierta en un destino atractivo para el tal..

Artículo de Álvaro Cárcel, director de Executive Search. Recientemente David Robinson ha escrito un interesante artículo en la Harvard Business Review. No siempre es fácil, cuando se es nuevo en una empresa, influir sobre la alta dirección. En alguno de nuestros vídeos de Nuevos Liderazgos se ha hab..

Esta semana, Saltor Talent refuerza su equipo con la incorporación de dos nuevos consultores: Mireia Buchaca y César Durán. Ambos perfiles darán soporte al área de Executive Search, que está experimentando un crecimiento sostenido en los últimos seis trimestres.Mireia es de Barcelona. Estudió Psicol..

Tribuna de Alvaro Carcel.En el ámbito empresarial, existe una amplia literatura sobre el concepto de liderazgo. ¿Qué es un líder? ¿Qué cualidades tiene un buen líder? ¿Y un mal líder? Cuando hablamos de capacidad de liderazgo, ¿qué significa?Obviamente, existen una serie de cualidades o característi..

El pasado viernes 11 de febrero nuestro socio fundador Iñaki Saltor fue entrevistado por Elena Fraile en directo en el espacio Foro Directivos del programa Capital Intereconomia de Radio Intereconomía. Puedes leer la entrevista, que transcribimos, a continuación. También puedes escuchar el audio en ..

Esta mañana ha aparecido en portada de Expansión y Empleo un reportaje sobre nuestra consultora, que se puede leer aquí.  Recogemos algunas de las declaraciones de los miembros de nuestro equipo en el artículo: Iñaki Saltor, socio fundador de Saltor Talent:  "Es fundamental para garantizar el largo ..