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Saltor Talent nació con un objetivo claro: disrumpir el sector del Executive Search, históricamente estático y resistente al cambio. En 2018, y tras un largo proyecto interno en el que nos apoyamos en una consultora externa especialista en digitalización y gamificación de procesos, lanzamos una meto..

Artículo de Álvaro Cárcel, Partner. El éxito en la selección de directivos o perfiles clave en la organización es una combinación de difíciles equilibrios. No existe una fórmula mágica, pero sí existen mecanismos que permiten minimizar los riesgos. Y estos mecanismos se traducen en el diseño de un p..

Artículo de Álvaro Cárcel, Partner.  Ayer asistimos al evento organizado por Esade Alumni "Desafiando el status quo: cómo construir una carrera exitosa en el sector Pharma & Healthcare rompiendo las barreras de género".El evento constó de dos partes: una presentación de ShePharma (grupo que nace con..

Artículo de Álvaro Cárcel, Partner.  La Cámara de Comercio Española ha actualizado al alza las cifras de previsión de crecimiento del Producto Interno Bruto (PIB) para este año al 2,1% (vs 1,9% previsto inicialmente), pero recorta la cifra al 1,7%  para el año 2024, seis décimas menos de lo inicialm..

 La industria del lujo se distingue de otros sectores por su artesanía inigualable, atención al detalle y base de clientes exclusiva. La búsqueda incesante de la perfección y la meticulosa atención al detalle requieren un conjunto de habilidades especializadas. En consecuencia, la adquisición de tal..

Artículo de Álvaro Cárcel, Partner. Sociedad líquida:  entorno en el cual nos movemos.   En los últimos años, el concepto "sociedad líquida" acuñado por Zygmunt Bauman ha cobrado relevancia para describir el entorno social en el que vivimos, siempre cambiante y volátil. Este concepto sugiere que viv..

Artículo de Álvaro Cárcel, Partner. Como decimos en muchas ocasiones, una carrera profesional debe analizarse como una maratón, y no como una carrera de 100 metros lisos.A lo largo de esta aventura, existen diferentes etapas, que dependen de distintos factores, como por ejemplo las motivaciones, asp..

Saltor Talent junto con sus partners de Kennedy Executive Search organizaron el pasado 13 de junio un evento global online con el título "Cómo podemos asegurar el progreso de la DE&I". Reconocidos especialistas de Europa y América asistieron a este webinar internacional en el que debatieron sobre lo..

Artículo de Álvaro Cárcel, Partner. Primer mensaje: Cuando se trata de personas, no existe una ciencia exacta. Intentar seleccionar de forma 100% científica no es solo un error, sino que es directamente imposible. Dicho esto, existe otro extremo, muy extendido en las organizaciones, que es la selecc..

Artículo de Álvaro Cárcel, Partner.  La semana pasada tuve la oportunidad de compartir una mesa redonda en Madrid con perfiles directivos en momento de transición, en la que pudimos abordar, entre otros temas, la situación del mercado laboral español y qué es lo que están demandando las empresas en ..

 La jornada Encuentros con Talento organizada este martes 23 de mayo por Foment del Treball  y Nortempo nos ha aportado interesantes reflexiones sobre el talento como motor de cambio en un mundo en constante evolución. Con una primera ponencia a cargo de Xavier Marcet y su management del Siglo XXI y..

Ayer tuvimos la oportunidad de participar en la jornada organizada por Esade Alumni Virtual Coffee Drop-in: Entrevista de trabajo, que lideró Paloma Villafranca.Antes de la sesión, los participantes recibieron una serie de documentación para poder preparar la jornada, en la que algunos voluntarios t..