EXECUTIVE SEARCH | Academic Director

Institución de educación superior internacional, reconocida por su excelencia académica e innovación pedagógica.

Desde Saltor Talent hemos liderado con éxito la búsqueda de un/a Academic Director para una institución académica de referencia, con fuerte proyección internacional.

El reto

Nuestro cliente buscaba un perfil académico de primer nivel, capaz de liderar el proyecto pedagógico de la institución en un contexto de crecimiento y consolidación internacional. La posición requería combinar visión estratégica con ejecución operativa, asegurando tanto la excelencia académica como la innovación continua en los programas impartidos.

Los desafíos principales eran:

• Garantizar la correcta gestión del profesorado y la calidad docente.
• Coordinar a los directores de programas, asegurando la correcta implementación de los planes académicos y velando por la experiencia del estudiante.
• Alinear la estrategia pedagógica con los estándares de acreditación nacionales e internacionales.
• Gestionar un presupuesto académico relevante, con foco en eficiencia y sostenibilidad.
• Aportar una visión global, integrando buenas prácticas internacionales en la gestión académica.

Nuestra estrategia

Definimos un proceso de búsqueda segmentado en tres ejes prioritarios:

1 – Experiencia directiva en educación superior
Nos centramos en identificar candidatos con trayectoria probada en dirección académica o gestión de programas en instituciones universitarias o de educación executive, capaces de liderar equipos docentes diversos y garantizar estándares de calidad.

2 – Conocimiento internacional y acreditaciones
Pusimos especial foco en perfiles con dominio de marcos de acreditación y experiencia trabajando en entornos académicos internacionales, con dominio de varios idiomas.

3 – Liderazgo estratégico y orientación a la experiencia del estudiante
Priorizamos perfiles con la capacidad de impulsar la mejora continua de la Student Experience, conectando la propuesta académica con los servicios de Career Services e International Student Office, y con una visión pedagógica orientada al futuro.

El resultado

El proceso concluyó con la presentación de una terna de candidatos internacionales altamente cualificados.

La persona finalmente seleccionada destacó por:

• Su sólida experiencia como Director Académico en instituciones de educación superior en diferentes países, liderando programas universitarios y executive.
• Un profundo conocimiento de procesos de acreditación internacionales.
• Su capacidad de liderazgo inclusivo, gestionando claustros multiculturales.
• Una clara orientación a la mejora continua de la experiencia del estudiante.

Este caso refuerza nuestra experiencia en la búsqueda de perfiles de alta dirección en el ámbito educativo, capaces de integrar excelencia pedagógica, visión estratégica e innovación, asegurando el crecimiento sostenible de instituciones de educación superior con ambición internacional.